埼玉で保育のこと考えてきます

５日から７日まで、埼玉・川越を拠点に開催される第38回全国保育団体合同研究集会に行ってきます。

実は、私、初参加でして。大変緊張していまして。

保育所の職員や園長、保護者などなど、全国から数千人が押し寄せるはず。

　最近、信じられないような児童虐待事件がつづき、今度は無責任な委託によってプールの管に吸い込まれていのちが奪われるという事件も起きました。

　受託した会社の責任は当然ですが、当初の委託費の４割カットまで安く買い叩いていた自治体の責任も大きいと思います。

　そんななか、沖縄県の自治体関連職員の非正規化の状況が明らかになりました。

◆県内自治体、非正規職員が３割　年収は１２０―１５０万円台（2006/8/4琉球新報）

　県労連（長浜正光議長）と県自治体一般労働組合（長尾健治委員長）は３日、県内の自治体が雇用する非正規職員（臨時、嘱託職員）の賃金、労働条件の実態調査結果を発表した。自治体で働く全職員に占める非正規職員（嘱託・臨時職員）の比率は２９・３％で、末端行政サービスの一翼を担っていることが浮き彫りになった。非正規職員の平均時給は７７５円（月額換算で１２万円台）で、年収は正規職員の３、４分の１以下に当たる１２０万―１５０万円台の水準であることも明らかになった。
　調査は、ことし４月に県と４１自治体にアンケートを送付し３６自治体から回答を得た（回答率８５・７％）。県内の自治体で働く非正規職員の賃金や労働条件の実態が明らかになるのは初めて。
　正規職員に病休などの欠員が出た場合に雇用する臨時職員に対し、通勤手当を支給している自治体は１４・７％。県労連が比較対象として示した三重県では８５・７％が支給している。
　県内の商工会議所傘下のパート・アルバイトを雇用する３３２事業所でも、通勤手当は平均で５０％の事業所が支給している。
　臨時職員に有給休暇を付与していない自治体は２自治体（本部町、北大東村）あった。
　非正規職員の職種別の平均時給は、学校事務７５５円、図書司書８０７円、保育士８０５円、給食調理７６３円、学校用務７４８円。
　調査では同一職種でも自治体間で格差が生じていることが分かった。図書司書は最高時給（１０６０円、恩納村）と最低時給（６５０円、八重瀬町）では４１０円の差があり、月額では６万５６００円の違いが生まれる。
　県労連、県自治体一般労働組合は今後も調査を継続し、非正規職員の待遇改善を世論に訴え、改善状況などを把握していきたいとしている。

　全国平均より時給がもともと低いとは言え、低い収入と不安定な状況に置かれ、仕事は落ち着いて、磨きあいながらできているでしょうか。

　人件費抑制・賃金切り下げ・非正規化の流れで、人にやさしく責任と誇りを持った公務がおこなえるのか、疑問です。

　子どもの育ちを守るために、どのようにつながっていけるのか、３日間考えてこようと思っています。